sanità

Medici “gettonisti”, la Provincia rivede le tariffe: «Evitare compensi fuori mercato»

La giunta ha fissato nuove tariffe orarie per i professionisti con contratti autonomi che fanno fronte alla carenza di personale: saranno pagati in base alla disciplina medica, alla sede di lavoro, all’esperienza e alla criticità del contesto



TRENTO. Sono stati ridefiniti i compensi orari destinati ai medici incaricati con contratti di lavoro autonomi, i cosiddetti "gettonisti", dall'Azienda provinciale per i servizi sanitari. Lo ha deciso oggi (22 novembre)  la Giunta provinciale di Trento. "Con questa deliberazione puntiamo a calmierare questo strumento, tenendo comunque conto delle discipline mediche maggiormente carenti. L'obiettivo è di evitare che il ricorso ai 'gettonisti' si traduca in compensi fuori mercato, pur garantendo un trattamento adeguato e proporzionato all'esperienza e alle competenze richieste", ha detto l'assessore alla salute Mario Tonina. I nuovi compensi saranno finanziati attraverso il bilancio dell'Azienda provinciale per i servizi sanitari.

Le nuove tariffe orarie sono state modulate in base alla disciplina medica, alla sede di lavoro, al grado di esperienza dei professionisti e alla criticità del contesto operativo.

  • Pronto Soccorso e Casa Circondariale di Trento: medici specializzati con oltre 2 anni di esperienza: 85 euro/ora; medici con meno di 2 anni di esperienza: 50 euro/ora
  • Discipline di radiodiagnostica, pediatria, ginecologia e ostetricia: medici con più di 2 anni di esperienza: 75 euro/ora; medici con meno di 2 anni di esperienza: 50 euro/ora
  • Tutte le discipline negli ospedali periferici: medici con oltre 2 anni di esperienza: 75 euro/ora; medici con meno di 2 anni di esperienza: 50 euro/ora

Compensi per medici abilitati (non specializzati) che operano nei PS e presso la Casa Circondariale

In considerazione della carenza di personale nei Pronto Soccorso e presso la Casa Circondariale di Trento è stato previsto un trattamento specifico per medici abilitati con esperienza variabile che vi operano; questa misura straordinaria resterà in vigore per un periodo transitorio di due anni, con l'obiettivo di garantire un reclutamento più efficace:

  • Esperienza > 5 anni: 60-70 euro/ora
  • Esperienza 2-5 anni: 50 euro/ora
  • Esperienza < 2 anni: 45 euro/ora












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